きっかけは化学分析に携われると思い、神戸工業試験場(以下KMTL)に応募したことです。でも入社の決め手になったのは、採用担当の方と面接担当の方の人柄に惹かれたことでした。私はもともと若手のうちから意見が通るような風通しの良さがある会社を探していたんです。就職活動が進むにつれて、KMTLがとても雰囲気が良い会社だと分かったので、ここなら自分の意見を発言しやすそうだなと思い、入社することにしました。
EPMAという元素分析の装置を使った微小領域の材質確認などが主な業務内容です。特にガスタービンの材料などを多く扱っており、酸化や腐食、拡散の状況などを分析によって明らかにしていきます。また、私は普段は客先常駐という形で常にお客様と隣り合わせの環境で勤務しています。 ほぼ毎日行っている立会では、研究の背景や分析の意図などをお客様から教えていただいたりと積極的にコミュニケーションをとりながら仕事を進めています。
試験を行うときに「何のための分析なんだろう？」とか、「この分析が何に役立つのか？」など興味を持ったものを立会時にお客様から説明していただいて自分が携わった試験の研究の背景が見えたときは「こんなものに役立てられているんだ！」とやりがいに繋がります。また、お客様と接する機会が多いことも、この部署ならではの特権です(笑)！。さらに、興味関心とやる気さえあれば若手のうちから活躍できる機会がKMTLにはあって、私は配属3か月後にはもう1人で仕事を任せていただき、そのやる気が評価されて努力賞も受賞できました。売り上げに貢献できて嬉しかったですし、モチベーションアップにも繋がりました。
いえ、最初は応用化学科出身のため、金属材料について何も知識がなく不安なことばかりでした。しかし、先輩たちが嫌な顔一つせず質問に対して丁寧に応えてくださるので、安心してたくさん質問することができたんです。さらに新入社員1人1人に直属の先輩が教えてくださる制度もあるので、質問するのが苦手な方でも「この人に聞けば大丈夫！」と思えるので不安が解消されるはずですよ！客先に配属されてからは、運よく私の直属の先輩が女性だったので、公私共に色々と相談に乗ってもらってたりと、とてもお世話になっています。 女性が少ない事も最初は不安でしたが、力仕事が必要な時は皆さんが手伝ってくれますし、当初の不安は今では全くありません。
やっぱり人柄、風通しの良さです！就職活動のときに感じたように、上の立場の方にも話しやすく意見を伝えやすい雰囲気があります。それに質問したことについてだけでなく、先輩方からも新しい知識をたくさん教えてもらえる環境なのも魅力です！これ聞いてもいいかな…と躊躇することなく疑問を解決できるのはとてもいいと思います。
まずはEPMAについての知識をより蓄えて、この人に聞けば何でもわかる！といった存在になりたいです。 そして、興味を持って仕事に取り組むことはこのまま忘れずに、EPMA以外にも様々な業務に携わり、いずれはチームをまとめられるような人間になりたいと思っています。
MESSAGE
就職活動は軸を持つことが大切だと思います。 自分の性格（個性）の軸や会社選びの軸を決めるためには、今まで経験してきたことを振り返り、そこで得たことや自分の良さなどをたくさん考えて悩むことで、自ずと見えてくるものがあると思います。そして色々な会社を見て働くことをイメージしながら、「ここなら働きやすそう！働きたい！」と思える会社を是非みつけてください。
